YENİCE DEVLET HASTANESİ

Hastanemiz gebe okulu 11.06.2025 tarihi itibariyle  gebe kabulüne başlamıştır.  Gebe okulunda doğuma hazırlık, doğum ve doğum sonrası döneme ilişkin hizmetler ile eğitim ve danışmanlık hizmetleri verilmektedir. 

Sorumlu hekimin görev, yetki ve sorumlulukları şunlardır:

a) Gebelerin, sağlıklı doğum yapmalarını sağlamak üzere doğum öncesi, doğum, doğum sonrası ve yeni doğan konularında bilgi, beceri ve tutum sahibi olmalarını sağlamak.

b) Gebe okulunda, güncel gelişmeler doğrultusunda gebelik, doğum ve doğum sonrası dönemlere ilişkin eğitim ve danışmanlık alması planlanan ve egzersiz programlarına katılım sağlayacak olan gebe ve gebe yakınlarını belirlemek.

c) Yüksek riskli gebelere yönelik verilecek olan doğum öncesi, doğuma hazırlık, doğum ve doğum sonu eğitim ve danışmanlık hizmetlerini planlamak ve yürütmek.

ç) Bu Yönetmelik kapsamında ele alınan konular kapsamında Bakanlık tarafından belirlenen eğitimlere tüm ekibin katılımını sağlamak.

d) Alanına özgü özellik gerektiren konularda, gerektiğinde davet edilen meslek mensubunun mevzuatla belirlenen iş ve görev tanımları kapsamında gebe okullarının eğitim ve danışmanlık hizmetlerinde görev almasını sağlamak.

e) Gebe okullarında görev alacak olan personelin iş birliği ve koordinasyon içinde görev yapmasını, oryantasyonunu, iş akışı ile hizmetlerinin bu Yönetmelik hükümlerine ve ilgili diğer mevzuat hükümlerine uygun olarak planlanmasını ve yürütülmesini sağlamak.

f) Gebelik, doğum öncesi, doğuma hazırlık, doğum ve doğum sonu sağlık hizmetleri ve uygulamaları konusunda hizmet içi eğitim vermek veya verilmesini sağlamak.

g) Bakanlık tarafından hazırlanan gebelik, doğum öncesi, doğuma hazırlık, doğum ve doğum sonu sürece yönelik eğitim ve danışmanlık programlarının yürütülmesinde görev almak.

ğ) Doğum hizmetlerinin geliştirilmesi ve güçlendirilmesi için yapılacak eğitsel ve bilimsel faaliyetlere destek olmak, bu konuda Bakanlık tarafından hazırlanmış olan ulusal programların uygulanmasını sağlamak.

h) Sorumluluğunda olan tüm hizmetleri hasta hakları mevzuatına, tıbbi deontolojiye, etik ilke ve kurallara uygun olarak yürütmek.

ı) Gebe ve çalışan güvenliği açısından gerekli tedbirleri almak, ilgili mevzuat hükümleri kapsamında meydana gelen menfi olayların kaydının tutulmasını ve bildirilmesini sağlamak.

i) Bakanlık tarafından talep edilen verileri ilgili mevzuat hükümleri kapsamında eksiksiz, doğru ve zamanında kayıt altına almak, gerekli altyapı ve donanımın kullanımını temin etmek.

Koordinatör ebenin görev yetki ve sorumlulukları şunlardır:

a) Ebelik mesleki deontolojisi ve etik ilkeleri doğrultusunda gebenin sağlıklı bir doğuma erişmesi için gebe ile iş birliği içinde temel ihtiyaçları belirlemek, gebeyi ve ailesini bu doğrultuda gebelik, doğum ve doğum sonrası sürece, ebelik uygulamaları kapsamında hazırlamak.

b) Bu Yönetmelik hükümlerine uygun olarak gebe adayına, gebeye ve gebe yakınlarına gerekli öğrenim hedeflerine ulaşmaları için eğitim ve danışmanlık yapmak.

c) Kurumsal tanıtım ve duyuruların yapılması ile gebelerin yönlendirilmesi konusunda çalışmak, gerekli koordinasyonu sağlamak ve kayıt tutmak.

ç) Ulusal ve uluslararası rehberler eşliğinde gebeye yönelik durum değerlendirmesi yapmak ve gerekli gördüğü durumlarda sorumlu hekime yönlendirmek.

d) Düşük riskli gebelerin; gebelik haftasına uygun eğitim almalarına ve hedef grupları (eşli-eşsiz, primipar-multipar, açık-kapalı) ile öğrenme düzeylerine uygun en yüksek etkileşim ve katılım sağlayabileceği gruplarda yer almalarına yönelik program hazırlamak, hazırlanan programları uygulamak, diğer sağlık personelinin katılımı konusunda sorumlu hekim ile birlikte planlama yapmak ve programların sürdürülmesini sağlamak.

e) Gebe eğitim programlarının oluşturulmasında interaktif öğretim yöntemleri ile yetişkin eğitim esaslarına ve Bakanlık tarafından belirlenen eğitim konularına uygun eğitimi planlamak, yeni metotlar geliştirmek.

f) Gebe eğitim programları ile ilgili duyuru, kayıt ve katılım konusunda izlenecek yol ve yöntemleri belirlemek, kayıt altına almak.

g) Gebelik, doğum ve doğum sonrasında kadının beden otonomisini koruma reaksiyonunu (kas, iskelet ve dolaşım sistemi) güçlendirmek amacıyla eğitim ve danışmanlık yapmak ve yapılmasını sağlamak.

ğ) Gebeye doğum korkusunu yenmesi ve doğum eylemine dair korkusunu azaltması için doğuma hazırlığın önemi ile beden ve nefes egzersizlerinin yararını uygulamalı olarak anlatmak.

h) Gebe ve ailesinin normal doğuma yönelik teşvik mekanizmalarını güçlendirmek, normal doğum konusunda kişisel karar verme sürecini desteklemek, tıbbi gereklilik durumlarında kadın hastalıkları ve doğum uzmanının kararı doğrultusunda sezaryen ameliyatı ile de doğumun olabileceği hakkında bilgilendirme yapmak.

ı) Doğum sürecinde ağrı yönetimi konusunda uygulanan kolaylaştırıcı yöntemler (doğum pozisyonları, hareket serbestliği, suyun rahatlatıcı etkisi ve benzeri) hakkında bilgi ve beceri kazandırmak, anne dostu yaklaşımı çerçevesinde tüm prosedürlerin uygulanmasının önemini kavratmak.

i) Gebeye, kişisel psiko-seksüel değişim, gebelik sürecine uyum ve annelik rollerini benimsemesi konusunda eğitim ve danışmanlık vermek ve desteklemek.

j) Gebeyi öz bakım yeterliliklerinin artırılması, aile desteği ve sosyal yardım arama konularında desteklemek.

k) Gebe okullarından yararlanan gebelere; gebelik haftasına uygun rutin gebelik muayenesi, tetkik ve tarama programlarına ilişkin hizmet almaları konusunda bilgilendirme yapmak ve sorumlu hekime yönlendirmek.

l) Gebe okuluna başvuran tüm gebelerden öykü almak, Bakanlık tarafından belirlenen şartlarda alınan öyküleri kayıt altında tutmak ve gebeyi sürekli hizmet alması konusunda yönlendirmek.

m) Gebelik, doğum ve doğum sonu sağlık hizmetleri ve uygulamaları konusunda hizmet içi eğitim vermek veya verilmesini sağlamak.

n) Bedensel ve ruhsal açıdan gelişimini tamamlamamış gebeler, adli takip gerektiren gebeler, bağımlı gebeler ve engelli gebelere yönelik sürecin yönetimine ilişkin hizmet vermek.

o) Gebelere; anne ve yenidoğan sağlığı açısından emzirmenin önemini anlatarak doğum eylemi ve emzirme sürecinde hormonların ve doğum şeklinin önemi, erken emzirme, bağlanma, ten teması ve sütün saklama koşulları, bebek banyosu, alt değiştirme, meme bakımı, bebek masajı ve benzeri konularda eğitim ve danışmanlık vermek, süreçlerin uygulanması konusunda aileyi desteklemek.

ö) Doğum hizmetlerinin geliştirilmesi ve güçlendirilmesi için yapılacak eğitsel ve bilimsel faaliyetlere katılmak, bu konuda Bakanlık tarafından hazırlanan ulusal programların uygulanması konusunda görevi kapsamında yer almak.

p) Gebe okulunda görev alması planlanan diğer personelin davetinin, oryantasyonunun, iş akışının ve hizmetlerinin bu Yönetmelik hükümlerine ve ilgili diğer mevzuat hükümlerine uygun olarak planlanmasını ve yürütülmesini sağlamak.

r) Gebe okulunda sunulan tüm hizmetlerin hasta hakları mevzuatına, tıbbi deontolojiye, etik ilkelere uygun olarak yürütülmesini sağlamak.

s) Gebe ve çalışan güvenliği açısından gerekli tedbirleri almak, meydana gelen menfi olayların ilgili diğer mevzuat hükümleri kapsamında kaydının tutulmasını ve bildirilmesini sağlamak.

ş) Bakanlık tarafından talep edilen verileri ilgili mevzuat hükümleri kapsamında eksiksiz, doğru ve zamanında kayıt altına almak.

t) Koordinatör ebe dışında gebe okulunda eğitim ve danışmanlık hizmetlerinde görevlendirilen ebe ve hemşireler belirtilen hükümlere uyar.
 Gebe Okulu Eğitim Planı aşağıdaki gibidir: